為深入學習貫徹黨的二十屆四中全會精神，切實把全會部署轉化為推動高質量發展的具體舉措和實際成效，3月11日，淮海實業集團中層管理人員黨的二十屆四中全會精神培訓班正式開班。集團黨委書記、董事長王振江出席開班式并作專題輔導，集團領導班子成員、董事會秘書、機關部門負責人及基層單位領導班子成員參加開班式。

本次培訓面向集團機關及基層單位的全體中層管理員，共分兩期，每期三天。培訓聚焦全會精神的核心要義與實踐要求，采取“專家授課+視頻輔導+研討交流”的教學模式，系統設置了“十五五”時期經濟社會發展總體要求、加快構建新發展格局、擴大高水平對外開放、建設現代化產業體系等專業課程。同時，專設學習教育專題講座，深入解讀習近平總書記關于樹立和踐行正確政績觀的重要論述，為參訓人員提供內容豐富、系統全面的學習輔導。

王振江在專題輔導中強調，要全面深刻準確領會全會精神，在系統貫通中洞察發展大勢，在觸及本質中把握發展規律，在精準發力中確保發展方向，推動思想認知實現新提升，確保發展航向“對標對表”。要全面貫徹落實全會決策部署，堅定不移構建現代化產業體系、推進深層次改革創新、筑牢全方位安全防線、強化高質量黨建引領，在改革攻堅上實現新突破，確保發展步伐“緊跟緊隨”。要堅持常學常新提升履職能力，筑牢政治根基、拓寬視野格局、檢驗學習成效，在隊伍建設上實現新跨越，確保發展執行“堅定堅決”。要牢固樹立和踐行正確政績觀，不折不扣做好上級安排的事，抓緊抓實抓好淮海自己的事，用心用情辦好職工關切的事，在實干增能上實現新作為，確保發展任務“善作善成”。

集團黨委副書記、工會主席彭樹強在主持時指出，要提高政治站位，深刻領會“十五五”時期發展的指導原則、主要目標和重點任務；要堅持學以致用，把全會精神與兩大主業發展、科技創新、安全生產、干部隊伍建設等工作深度融合；要嚴守培訓紀律，嚴格遵守中央八項規定精神及培訓班各項紀律要求，確保學有所得、學有所成。